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兆豐銀行紐約分行遭美國重罰1.8億美元後，財政部要求八大公股行庫限期交出檢討報告。對此，土地銀行董事長吳當傑表示，土銀上周五已交卷，並強調土銀海外7家分行原本就編制「專職」法遵人員至少1人，今（2016）年底以前則打算在當地增聘，目標是每個分行皆配置2人，「相關成本都是必要支出，我們全力支持。」
▲土地銀行董事長吳當傑。（圖／本報資料照）
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至於是否會衝擊今年人事成本？吳當傑直言「不至於」，因每年編列預算皆有一定彈性，仍足以支應。此外，他也提到，土銀礙於資本適足率不足，當下暫無海外拓點計畫，不過，由於該行去年取得350億元發債額度至今，僅使用50億元，因此9月將開會盤點資金缺口，評估是否進一步使用剩餘發債額度300億元。
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土銀今（29）日舉辦70周年行慶茶會，會後談及財政部給出的作業──檢討報告，吳當傑先強調，該行已在上周五交卷，隨後提到，財政部認為，法遵人員必須「專職」，且最好以「當地聘請」為原則，主因是本地人較熟悉當地法規，不過，他也坦言，國外法遵人員薪資成本確實高於國內。
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記者徐珍翔／台北報導
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吳當傑說，土銀目前有洛杉磯、紐約、上海、天津、武漢、新加
坡、香港等7家分行，其中，紐約及上海分行已配置2名「專職」法遵人員，其餘各分行皆配置「專職」法遵1人，預計到今年底，各海外分行將在當地增聘法遵人員，目標是每家分行補足2人。
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